Los empleados que hacen deporte tienen más energía y se sienten más felices. Eso evidentemente se traslada a su rendimiento profesional. Sin embargo, las ventajas para una empresa de incorporar servicios relacionados con el deporte no se quedan en el ámbito individual. También da lugar a otros efectos positivos a mayor escala en la organización. Así, mejoran la atracción y retención del talento, al tiempo que favorecen un estilo de vida más saludable en la plantilla.
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